推动“租有所居” 我爱我家将惠民住房租赁进行到底
本年22岁的王雪晴是北京一所高校的大四结业生，已找到事变的她，今朝最头疼的题目就是租房。“想要找到一个间隔上班处所近，价值又自制点的屋子，真不轻易，最近我看了有五套房了，才算是找到一套满足的屋子。”令王雪晴满足的不只是屋子通勤利便，她还介入了我爱我家租房惠民勾当，节减了不小的开支。
这得益于我爱我家住房租赁惠民勾当。5月15日，我爱我家在品牌计谋宣布会暨23周年庆对外公布，推出了“租赁惠民动作打算”，充实验展行业头部企业的树模浸染，从春节后的返城季，到大门生结业季，再到年底的暖冬季，我爱我家以最大优惠力度推出了贯串整年的住房租赁惠民处事。
住房租赁优惠贯串整年
据悉，我爱我家住房租赁优惠实现整年包围，包括有“春归返工季”“暑期结业季”与“温情暖冬季”，按照群体特性与季候差别，给以差异水平的优惠。个中“春归返工季”首要是针对春节后进京返工职员，给以了普租佣金95折、相寓整租处事费85折的优惠勾当；而从6月起，正是大学结业生租房的岑岭期，“暑期结业季”对大学结业生给以多项优惠法子，普租实验“月付+佣金7折”的优惠，相寓整租“押0付1+处事费85折”、分租“押0付1”。而在冬季，取温顺用度是许多租户所存眷的题目，我爱我家推出的“温情暖冬季”，切合前提的房源给以了津贴一个月采暖费或现实租住天数津贴30%取温顺费。
从现实结果来看，本年的“春归返工季”已得到圆满乐成，我爱我家共拿出7.8万套衡宇参加勾当，全北京700多家门店、1万多名经纪人起劲动作起来，实地搭建展台，现场讲授相干优惠政策，为客户答疑解难，累计让利高出800万多元。
我爱我家“暑期结业季”勾当受到普及存眷，在佣金打折的同时，我爱我家还推出了“百万津贴，给利抵家”。新、老用户均可在我爱我家官方网站、官方APP及小措施的指定进口进入勾当主会场，报名参加。可得到1000元、500元、100元相寓租房津贴、5000元大额相寓津贴券和指定都市特价好房等奖项福利，另外为大学结业生筹备了京东E卡、顺丰优惠券、移动优惠券、优酷VIP等适用好礼。
品格处事包围客户全周期
2003年，我爱我家经纪人唐学军大姐辅佐一名考研生租到了屋子，按理说租房处事已终结，但唐学军始终安心不下20岁的小女人，还资助买齐了窗帘、被褥等糊口必须品，20年以来，两人成为倾吐苦衷的伴侣。5月15日的宣布会现场，我爱我家COO高晓辉暗示：“像这样的普平凡通的故事，在已往的23年里，每一天都在我爱我家当生着。我爱我家人始终用这份朴实的善意温顺着一个个来都市打拼的平凡人，从租房到买房陪着他们生长，见证他们糊口得越来越好。这样的‘温顺’特质在一代又一代的‘我家人’身上传承，直到此刻，推开每一家店门，迎面而来的仍旧会是邻家兄弟姐妹般，温顺密切的问候。”
以知心的品格处事贯串租房全周期，带给新市民、青年人的“温顺”，这是我爱我家23年形成的朴实代价观。基于此，我爱我家一方面，打造包围客户全生命周期场景的“小寓智系”智能化数字基建产物，通过数字打算进一步晋升客户体验。另一方面，我爱我家一连不绝更新与迭代品格处事，2022年，提出“如实说”“提前做”“主动赔”的处事主张，引领行业处事品格进级，重视更深层、更人道化、前置化、主动化处事，为用户提供全方位的处事体验，将全行业同质化的硬条款，进级至我爱我家品牌独占的暖处事。
多措并举“租”有所居
住房租赁事关民生福祉。本年《当局事变陈诉》提出，增强住房保障系统建树，支持刚性和改进性住房需求，办理好新市民、青年人等住房题目。从天下各国住房租赁市场供应履素来看，私家住房广泛占据重要比重，因此机构化、局限化、专业化住房租赁企业在个中施展出重要浸染，通过施展其标杆树模浸染，发动整个租赁市场成长，有用办理新市民、青年人的住房租赁题目。
作为中国住房租赁行业的龙头企业，我爱我家旗下相寓局限到达25.4万套，打造“中国首个‘新市民和青年人’的定心租房科技平台”，基于“质量导向”的计谋调解实现了依托“相寓”APP 的全量营业互联网数字化运营，在策划局限与运营服从方面均稳占行业头部位置。在我爱我家看来，宽大新市民、青年人起首需求的是“租获得”“租得起”，其次才是“租得好”，方能“租得稳”。相寓构建了多元化的租房产物系统，以价廉物美的方法为斲丧者提供支持，助力斲丧者租有所居，租有宜居，住进每一种糊口。
我爱我家副总裁、相寓总司理刘洋说：“住房租赁企艺是处事行业，同时也是民生行业，辅佐新市民、青年人实现安居，是期间赋予住房租赁企业的义务。我爱我家以‘看长’‘行稳’的刻意不绝强化手段建树与恒久投入，环绕栖身糊口的大场景做创新性外延，试探更多也许性，成为民生保障中的重要力气，为实现柔美栖身作出应有孝顺。”